EN LA UNAM, CERO TOLERANCIA A LA VIOLENCIA DE GÉNERO

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Tamara Martínez Ruiz, titular de la Coordinación para la Igualdad de Género de la UNAM, aseguró que se quiere una Universidad con cero tolerancia a la violencia de género, por lo que es el momento de cambiar y de trasformar nuestras conciencias y comunidades.

En un mensaje de bienvenida a las alumnas y alumnos de nuevo ingreso,  dijo que para ello se requieren nuevos códigos y formas de comportamiento en nuestras relaciones privadas y públicas para lograr una sociedad segura y libre de agresiones.

En ese sentido, la Universidad Nacional implementa un programa integral para la igualdad sustantiva y erradicación de la violencia de género, y recordó que no hay mundos ni universidades sin mujeres.

Sus aportaciones “nutren y fortalecen todas las áreas de la UNAM y de nuestra sociedad, como lo vimos el 9 de marzo, con un día sin mujeres”.

Las capacidades y la inteligencia no tienen sexo. Las mujeres estamos en cualquier ciencia, arte y actividad universitaria.

Agregó que las personas LGTBIQ + son parte de nuestra comunidad. La diversidad de géneros enriquece nuestros puntos de vista; escucharles, atenderles, incluirles y respetarles es tarea de todos, añadió.

La seguridad y la vida libre de violencia de género es una práctica de todos los días y de toda la comunidad universitaria, reiteró la coordinadora. Además, “en la UNAM les creemos a las personas que han sido víctimas de esa violencia”.

Hoy en nuestros reglamentos universitarios la violencia de género está tipificada como causa grave, y será sancionada. “Si vives alguna situación de violencia infórmate sobre qué hacer, busca orientación y levanta tu queja para seguir un proceso. No estás sola”, sostuvo.

Aseguró que la Defensoría de los Derechos Universitarios, Igualdad y Atención de la Violencia de Género es una nueva estructura de la UNAM, “que te escuchará y te acompañará para solucionar tu situación”.

Martínez Ruiz destacó que en este semestre la mayoría de las actividades serán por medio del ciberespacio, de ahí que sugirió a los estudiantes:

“No permitas que tu información privada se difunda sin tu consentimiento, ni acechos cibernéticos, ni amenazas, ni acosos virtuales. Infórmate sobre qué hacer y la UNAM te acompañará”.

Dijo que lograr la igualdad de género es un trabajo que compete a todos, no sólo a las mujeres universitarias. Si las mujeres de una comunidad no están bien, la comunidad completa tampoco lo está, acotó.

Al respecto, la Universidad, continuó,  ofrece actividades como talleres de masculinidades, cursos del tema qué es vivir con perspectiva de género, y de arte y comunidad; en sus redes sociales cuenta con cápsulas informativas y campañas de tópicos actuales, conferencias especializadas, entre otras.

Tamara Martínez hizo un llamado a los varones universitarios a ser conscientes y corresponsables en las distintas tareas que se consideran únicas de mujeres, como es el caso de las domésticas o de cuidado. Y los invitó a participar en actividades recreativas y académica estereotipadas para ellas.

De igual manera, a que las mujeres y otros géneros sean incluidos en las identificadas sólo para hombres, por ejemplo los deportes.

Refirió que esta institución educativa ofrece a sus alumnos diversos programas para que su vida universitaria sea plena: becas, actividades culturales y recreativas, entre otras.

Para concluir, Tamara Martínez subrayó que los universitarios nos pronunciamos a favor de la igualdad de derechos de toda la comunidad universitaria, y de la cero tolerancia a la violencia de género. Queremos una universidad incluyente y segura, y lograrlo nos corresponde a todas y todos.

#UNAMosAccionesContralaCovid19
https://covid19comisionunam.unamglobal.com/

FUENTE DE LA INFORMACIÓN : https://www.dgcs.unam.mx/boletin/bdboletin/2020_796.html

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